职场人士需要知道的20个职场黄金法则
专家觉得，想升职，仅仅work hard还不够，需要还要work smart。了解提升职场能见度，把自己当品牌经营，老板才会为你升职。以下是我们给大伙推荐的关于职场人士需要知道的20个职场黄金法则，它能有效的帮忙你更好的在职场存活。
把自己当成最聪明的人，总是是最笨的
在职场上，总把自己当最聪明的人，肯定是做龙套的命。真的聪明的高手，是大智若愚，该精明时精明，不该精明时装傻。
必须要有靠山，但比靠山还靠谱的，是让自己有价值
所以在职场中，和上司们搞好关系是一门需要的功课，为自己找好靠山非常重要。而比此更要紧的，是让自己有足够的价值，以致于每一个上司都需要收买你。
你是上司的人，上司却可能不是你的人，这层意思必须要了解
当一个上司告诉你，你是他的人时，心里必须要了解，上司并非你的人。你是他的，他是他一个人的。当你的事情与上司的利益有**时，他们会毫不犹豫的出卖你。无论何时都要记住，你是你一个人的，只有你才能对自己负责。别相信上司故作亲近的话，那随时都会是陷阱。
上司说他对你非常放心，事实可能正好相反
假如上司真的对你放心，他根本不需要常常提及。真的的信赖，是通过行动表现的。当上司想把害人的事情，把职场斗争的事情和你一块做，那才是信赖的表现。而上司口头说对你放心，则反而要当心了，非常可能你做了哪些，让上司产生你不忠的怀疑。
站在上司立场上想问题，站在自己立场上办事情
当上司相信你，叫你做一些事情时，心里需要要有本帐，别傻兮兮的什么都做。你要站在上司立场上去考虑问题，知道上司为何要做，能达到什么目的。然后再以我们的立场抉择，有的做，有的推脱。即使是象余则成如此看上去对站长忠心耿耿的人，更不是什么都会做的。选择符合自己利益的事情去做，不符合利益的想法推搪。用做了的事情取悦上司，而不做的事情则让上司了解，你已经完全尽力了。
上司忽然垮台，不要惊慌，一个人完成任务，然后借此再找到新的靠山
在职场里，常常发生上司忽然垮台的事情。假如你不幸遇到，千万不要惊慌，一个人完成手上的工作，而且要做的漂亮精彩。而这就是你以后安身立命的资本，你可以借此找到新的靠山。还是那句话，需要要让自己有价值，这比有人罩着你还要紧。
办公室里只有两种人，主角和龙套
职场上，想要过的轻松，不想往上爬，那就只能做一辈子的龙套。作龙套的坏处就是：送死你先去，功劳全没，裁员先考虑。目前的职场绝不是养懒人的地方，你要比其他人存活的好，就唯有当主角，让其他人去做龙套。你不可以踩着其他人肩膀，就只能做别人垫背。
每一个人都要有大志，即使要毁灭世界也可以
胸怀大志是做主角的最重要条件。在职场上，你若没一个奋斗目的，就不可能进取的往上爬，到最后只能沦为龙套，成为其他人的牺牲品。所以不管毁灭世界，还是成为第一首富，你都需要心存志向，以此为目的。
别被理想忽悠，理想是需要的，但不是其他人的理想，而是你一个人的
当提起大志时，有人会想到企业目的，想到企业文化，想到老板慷慨激昂的演说。忘了那些吧，老板的理想只不过老板的，而职场上，你是独立的。要维持清醒头脑，不可以被随便忽悠。不管其他人有哪些理想，要牢牢记住我们的大志，这才是立命之根本。
假如真的没大志，那就为钱奋斗
每一个人都有解甲归田的时候，假如不是为了钱，哪个要当这个官呢。所以挣钱是人最主要的追求。职场上非常危险的局面，就是老板用理想笼络人，想叫人不拿钱白干活。但真的肯不要钱干活，那你就是没价值的，既然没价值，还有哪些存在的必要呢?资金是唯一衡量你价值的东西。你真的一无所求的话，那就为挣钱而奋斗。
你可以不聪明，但不能不小心
职场与此一样，你可以不聪明，但不能不小心。不聪明的人，最多笨拙一些，事情做的差一些。而在职场上，这不是非常大的罪过。但不小心就随时会触犯到其他人的利益，犯下得罪人这个职场大忌。到那时，穿小鞋都不知道是为何穿的。管牢嘴，能风花雪月的时候就少议论同事，能说人好话时就不要说坏话。
你说的每句话，老板都会了解。所以要好好想想该怎么说，不该怎么说
别奢望你私下说的话老板就听不到。老板能了解所有，这是真理。在职场上一模一样，只须你不是一个人自言自语，就得担忧谈话对象会把话传出去。而经验告诉大家，每一句对企业的议论，最后都会传到老板耳朵里。所以你跟其他人说话时，都要好好想想，该怎么说，不该怎么说。不该说的绝对不可以说，可说可不说的也闭嘴。
偶尔对老板交心是必要的，但要有些放矢
记住，促膝长谈是种方法，而不是真的叫你什么都说。偶尔的交心，说些不重要的私己话，能让老板觉着你贴心。而事实上，从没一个上司会对你真的交心。切忌一热泪盈眶，就把心窝子都交出去。被出卖的，永远是交心的那个。
不管什么时间，装傻一直最不容易犯了错误
金庸也过去说过，他年迈耳背后，该听见的话就能听见，不该听见的话就听不见。当有人要你当面表态站队，要你选择事情的方向，不管你如何选都是错的。那样装傻就是最好的选择，这是没选择时最不容易犯了错误的办法。别担忧装傻的样子非常拙劣，即便每一个人都看出你在装傻，可他们依然拿你无法。真的倒霉的是那些明确表态的人，有这类龙套牺牲，如何也轮不到你。
做事做的好，干活干到老
做事做的好，干活干到老和让自己有价值这两句话间并没矛盾。价值是体目前重要处，是一个至关要紧的地适才要忽然爆发的。而无关痛痒时，特别是做些没功劳只有苦劳的活，别做太好。永远干得好，就会一直干下去。若叫人感觉，你只有做庸碌工作的才能，即使干到累死，你也没爬上去的那一天。
必须要有缺点
在职场，必须要有缺点，一个完美而毫无缺点的人，会遭人嫉恨，会让人敬而远之。假如连上司都对你敬而远之，那职场的道路就危险了。所以聪明人会故意暴露些缺点，特别是无关痛痒的缺点，让上司以为他能拿捏住你，那才是最安全的境地。但缺点绝不可致命，却不可以是你真的的短处，只可以是风花雪月时谈起的余兴节目，和人套近乎有余，想以此要挟则没门。
高你半级的人，总是是最危险的，同级的是天然敌人
假如已经有一官半职，那对这句肯定感同身受。由于高你半级的人会有危机感，怕你随时都可能与他们平起平坐，所以有机会他们就会打击你。而不管高半级还是一级，都是上司，他们给你穿小鞋就危险万分了。而同级的人是势必的敌人，只须你们的上司不是傻瓜，就必然会挑拨手下争斗。
十句里要有九句真话，如此说一句谎话才有人信
职场中，九真一假也是最好法则。一个满嘴跑火车的人是得不到上司信赖的，只有忠心耿耿，几乎不撒谎的人，才可以在最重要的时刻骗到所有人。你要当老实人，老实人才能取信于人，没其他人的信赖就没重要时的谎话。撒谎仅需在最最重要的时刻，能少说一句就少说一句。狼来了的故事，大伙都要听过。
把每一个谎言都当成性命攸关，如此撒谎就不会内疚
职场上非常重要的难关，就是如何过自己心理关口。有的人天生不会撒谎，一撒谎就内疚。这个时候，就需要想起你的大志了。当一个人有志向，有理想，有信仰的时候，他就能做什么事情。余则成为了完成任务说过谎，杀过人，也做过不少坏事。这完全由于他有信仰在支撑，所以并不会内疚。而你也要记住，每一个谎话都可能是性命攸关，假如过不了我们的心，就可能达成不了我们的理想。假如这么想了，你还会内疚么?
每一个人都站在恶的那一面，由于各人有各人的善
最后讲一句关于理想的道理。每一个人都有我们的理想，而有益于自己理想的则是善，不利于其他人理想的则是恶。因大家各有各的立场，有不一样的需要。所以在其他人眼里，你势必站在恶的那面。你永远都是我们的善，其他人的恶。但如何才是真的的大善，如何才是大恶呢?为达成理想说一句谎，这是恶，但不是大恶。而假如你的理想是毁灭世界，那才是大恶。譬如你以事业红火，同事幸福为理想，那样即使为这个理想做了坏事，也不过小恶。行大善而为小恶，历来被圣大家不齿。可圣人自己也这么做。这样的圣人可以从孔子孟子王阳明一直排到更近更近。儒教里有知行合一的法门，就是要你了解，只须理想大善，便可无所不为。然而，你需要真的确信我们的志向是善的。
