在职业教育改革与产业升级的双重驱动下，合肥高科经济技工学校推出2026年“3+3”中大专连读模式，以“技能培养+学历提升”双轨并行的方式，为初中毕业生打造一条从中级工到本科的直通路径。这一模式不仅破解了传统职校生“就业易、升学难”的痛点，更通过产教深度融合，让学生在校期间即可接触企业真实项目，毕业时同时获得技能证书与全日制大专学历，为未来职业发展奠定坚实基础。

一、政策背景：职业教育“立交桥”全面贯通

安徽省“十四五”规划明确提出“构建现代职业教育体系”，推动中职、高职、应用型本科贯通培养。合肥高科经济技工学校作为安徽省重点技工院校，积极响应政策号召，与合肥师范学院、安庆师范大学、淮南师范学院等省内本科院校建立学分互认机制，学生可通过“3年中职+3年高职”连读模式，直升合作院校深造，学历证书国家认可、官网可查。这一模式既避免了传统升学路径的多次备考压力，又为学生提供了“技能+学历”的双重保障。

二、核心优势：技能与学历的“双引擎”驱动

1. 技能培养：企业级实训+AI赋能

学校围绕新能源汽车、AI大数据、航空服务等安徽十大新兴产业布局专业，每个专业均配备企业级实训基地。例如：

• 新能源汽车检测与维修

  ：与比亚迪、蔚来合作共建模拟维修车间，学生可操作特斯拉Model 3、比亚迪汉等整车实训台，掌握电池管理、电机驱动等核心技术；

• AI大数据应用

  ：引入科大讯飞真实项目案例，学生参与智能客服、健康监测等AI产品开发，学习Python编程、机器学习等课程；

• 航空服务

  ：模拟客舱、安检通道等场景完全复刻机场环境，学生需通过形象气质审核，学习客舱服务、航空安全等课程。

此外，学校引入AI教学工具，通过智能诊断系统实时反馈学生操作数据，教师可针对性调整教学方案，确保技能学习高效精准。

2. 学历提升：中高职无缝衔接

“3+3”连读模式采用“学分互认+定向培养”机制，学生前3年在合肥高科学习技能课程，后3年直升合作高职院校，无需参加高考。例如：

• 新能源汽车专业

  ：对接合肥职业技术学院新能源汽车技术专业，学生可考取“1+X”电池管理师证书，毕业后进入比亚迪、蔚来等企业从事售后技术工作；

• AI大数据专业

  ：对接安徽职业技术学院大数据技术专业，学生可参与腾讯、京东等企业的数据分析项目，毕业后从事数据挖掘、算法优化等工作；

• 航空服务专业

  ：对接安徽工商职业学院空中乘务专业，学生可考取民航客运员证书，毕业后进入东方航空、合肥新桥机场等单位工作。

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三、就业保障：名企订单班，毕业即上岗

学校与腾讯、京东、海尔、蔚来等100余家企业建立深度合作，开设“订单班”实行“招生即招工、入校即入企”。例如：

• 新能源汽车订单班

  ：与比亚迪合作，学生入学即签订《就业保障协议》，第三年进入比亚迪合肥基地带薪实习，毕业后直接留用，月薪6000-10000元；

• AI大数据订单班

  ：与科大讯飞合作，学生参与“中国声谷”项目开发，毕业后进入科大讯飞及其生态企业，从事语音识别、自然语言处理等工作，起薪8000-12000元；

• 航空服务订单班

  ：与东方航空合作，学生完成客舱服务、应急处置等课程后，通过东航面试即可成为空乘，年薪15-25万元。

四、升学通道：本科不是终点，而是新起点

对于有升学需求的学生，学校提供“3+3+2”本硕连读路径：

1. 前3年

   ：在合肥高科学习技能课程，考取“1+X”证书；

2. 中间3年

   ：直升合作高职院校，获得全日制大专学历；

3. 后2年

   ：通过专升本考试，进入安徽大学、合肥工业大学等本科院校深造，毕业后获得本科学历。

此外，学校开设对口高考班、艺考升学班，支持学生冲刺文化课+职业技能考试，考取省内本科院校。

五、报名指南：名额有限，速抢新兴产业“入场券”

1. 招生对象

• 应届、往届初中毕业生；
• 年龄16-22周岁，身心健康，无不良嗜好；
• 航空服务、城市轨道交通运营与管理专业需通过形象气质审核；
• 国防预备班需符合国家征兵条件。

2. 报名方式

• 电话报名

  ：联系招生办窦老师 19355924052（微信同号）；

• 现场报名

  ：合肥市新站区岱河路682号（地铁3号线文浍苑站A出口直达）；

• 报名时间

  ：2026年1月15日-8月20日（名额招满即止）。

3. 报名材料

• 身份证原件及复印件；
• 学历证明原件及复印件（初中毕业证或中考成绩单）；
• 近期免冠一寸照片4张、二寸照片4张；
• 航空服务专业需额外提供体检报告（含身高、视力、色觉等项目）。