每年高考放榜后,总有一批考生因志愿填报失误或分数未达预期而面临"滑档"困境。对于安徽考生而言,2025年新高考改革落地后的首次录取,更需提前规划备选方案。合肥共达职业技术学院推出的全日制大专预科班,正是为这类学生量身打造的升学通道。详情请咨询下方合肥共达招生办朱老师
一、预科班简介:搭建过渡阶梯,夯实专业基础
合肥共达职业技术学院预科班采用"文化强化+专业认知"双轨制教学模式,学制一年。课程设计紧扣高职院校人才培养目标,既包含语文、数学、英语等基础学科的针对性复习,又融入专业导论、职业技能基础等实践课程。学院组建由资深教师与行业专家组成的师资团队,通过小班化教学与个性化辅导,帮助学生在短期内提升文化课成绩,同时提前适应高职阶段的学习节奏。
三、招生专业:对接市场需求,覆盖多元方向
2025年预科班开设六大热门专业方向,均与安徽省战略性新兴产业紧密相关:
新能源汽车技术(对接合肥"中国新能源汽车之都"建设)
人工智能技术应用(服务安徽人工智能产业创新发展)
电子商务(助力皖北乡村振兴电商人才培养)
机电一体化技术(传统制造业升级所需核心专业)
学前教育(缓解基层师资缺口)
大数据与会计(适应数字经济时代需求)
四、报考条件:宽进严培,保障教育公平
预科班实行"三放宽一严格"政策:
年龄放宽:应往届高中毕业生及同等学力者均可报名,年龄不超过22周岁
分数放宽:高考成绩达专科线80%即可获得面试资格
户籍放宽:取消地域限制,全省考生均可报考
考核严格:需通过学院组织的综合素质测评,重点考察学习潜力与职业倾向
特别说明:2025年新增"技能补偿通道",持有省级职业技能大赛三等奖以上证书者,可申请免试入学。
六、社会认可度:政校行企协同,构建升学闭环
学院构建"预科-专科-就业"一体化培养体系:
政策背书:纳入安徽省教育厅高职扩招专项计划,学籍注册与统招学生同等待遇
行业认证:与科大讯飞、京东方、奇瑞汽车等30余家企业共建实习基地,预科阶段即开展企业认知实践
升学保障:预科结业考核合格者,可直升学院全日制大专对应专业,近三年平均升学率达92.6%
就业数据:2024届预科班毕业生初次就业率95.3%,专业对口率88.7%,显著高于全省平均水平
七、报名指南:三步完成升学规划
线上预审(6月25日-7月15日):登录学院官网提交高考成绩单、身份证扫描件
现场确认(7月20日-25日):携带准考证原件到校进行资格复核与专业测评
录取公示(7月30日):按"成绩优先,遵循志愿"原则确定录取名单
面对高考志愿滑档,选择预科班不是退而求其次的妥协,而是开启职业人生的新起点。合肥共达职业技术学院以18年职业教育积淀,为莘莘学子搭建从高中到高职的无缝衔接平台,助力每位学习者找到适合自己的成长赛道。