2025年合肥技师学院报考指南｜零学费入学｜毕业可升学可当兵

一、零学费入学政策

• 学费全免：所有全日制学生免收学费，仅需缴纳学杂费800元/年、住宿费300~800元/年、校服费200元、书本费200元、保险费100元，合计年费用约1600元。

• 助学金支持：

• 农村户口学生可申请最高3000元/年助学金。

• 特定地区（如利辛县、阜南县）农村学生享2000元/年助学金（两年期）。

• 建档立卡户家庭学生获6000元/年补助。

• 奖学金激励：学院设立“院长奖学金”“企业奖学金”，最高奖励10000元/年，奖励学业优异或技能竞赛获奖学生。

二、报考条件与流程

• 招生对象：面向全省招收应届初中毕业生，同时接受应/历届高中毕业生报考。

• 分数要求：2025年最低录取线为中考成绩200分以上，部分专业根据竞争情况动态调整，建议考生结合自身分数及兴趣选择专业。

• 身体条件：

• 航空服务、城市轨道交通专业需满足身高要求（女160cm/男170cm以上）。

• 数控技术、工业机器人专业要求无色盲色弱。

• 资格审查：考生需提供中考成绩单及初中毕业证书，部分专业需通过面试或体检（如航空服务、城市轨道交通专业需满足身高要求）。

• 报名时间：提前批为2025年7月5日~15日（订单班优先录取），常规批为2025年7月20日~8月20日，补录批为2025年9月1日~10日。

• 报名材料：户口本原件及复印件（户主页+学生页）、初中毕业证或应届生证明、中考成绩单（电子版即可）、近期免冠证件照（白底电子版）。

三、毕业升学通道

• 中高职衔接：中级工班毕业生可通过转段考试升入安徽职业技术学院、合肥职业技术学院等合作院校，获取全日制大专学历。

• 专升本直通车：高级工班毕业生享受大专同等待遇，可通过成人高考、自考等方式考取安徽大学、合肥工业大学等本科院校。

• 技能竞赛保送本科：在安徽省职业院校技能大赛中获一等奖的学生，可免试进入安徽科技学院、铜陵学院等本科院校。

四、毕业应征入伍政策

• 应征条件：

• 年龄要求：技工、技师学院毕业文化程度，年龄18至22周岁。

• 学历要求：需从学院顺利完成学业并取得毕业证，同时取得高级或预备技师职业技能等级证书。

• 户籍要求：须有合肥市蜀山区、高新区、经开区户籍或取得以上三区居住证，且居住证需满三年。

• 品德要求：在校期间表现良好、品行端正、尊重师长、团结同学，无任何违法、违纪、违规行为记录。

• 身体要求：政治可靠，身体健康，精神良好。

• 优先政策：

• 大学毕业生参军入伍享受优先报名应征、优先体检政考、优先审批定兵、优先安排使用以及体检绿色通道。

• 高级技工毕业生且取得高级技工证的，等同于全日制大专毕业生；技师毕业生且取得技师证的，等同于全日制本科毕业生。

• 优待政策：

• 大学生一次性入伍奖励金：高校新生8000元/人，大学在校生9000元/人，大专毕业生14000元/人，本科毕业生17000元/人，硕士研究生20000元/人，博士研究生25000元/人。进疆进藏新兵，在原有基础上，再增加2000元/人。

• 家庭享受军属待遇，由户籍所在地为其家庭悬挂“光荣之家”。按规定家庭每年享受优待金，对征集到驻西藏等艰苦边远地区部队的，家庭优待金增发一倍。

• 大学生士兵退役后，可享受升学、就业等多项优惠政策。

五、专业设置与就业保障

• 专业设置：学院下设现代制造系、汽车工程系、现代服务系、数字和信息化技术系等多个系部，开设有27个专业，涵盖机械、电子、信息、商贸、服务等多个领域。

• 就业保障：

• 学院与多家企业建立了合作关系，通过订单班、实习实训基地、联合研发中心等形式，为学生提供了广阔的实习和就业平台。

• 学院毕业生就业率一直保持在较高水平，且就业质量也得到了广泛认可。近年来，学院毕业生就业率连续五年超98%，2024届毕业生平均起薪达6500元，远超普通本科院校。

• 学院与特斯拉、科大讯飞、华为鲲鹏等企业共建特色班级，毕业生优先进入合作企业就业，本地就业率超80%，机械类专业起薪5000~8000元。